一般の企業では即クビになるような、びっくりするぐらい出来の悪い研究員が博士号を取った・・・。大学の先生がもう面倒みたくないからとギブアップしたからだとか・・・。これでこの人昇給です。税金をこんな風に使っていいんでしょうか？っていうか、そもそも日本の博士号システムに問題ありです！ダメな人はダメとはっきり言わないと！なんだか、こんなところが公務員のスイートな世界の基盤のような気がします。

【 ハンドル名 】：shoemaker
【 Q.1 臨時職員経験歴 】：１年
【 Q.2 勤務先＜例＞県庁・市役所・役場etc 】：研究機関
【 Q.3 仕事内容を教えてください。 】：
実験室作業

【 Q.4 現在の時給or月給 】：時給１０００円ちょっと
【 Q.5 給料に満足していますか。 】：してない
【 Q.6 現在の仕事はどうやって見つけましたか。＜例＞ハローワークetc 】：
ハローワーク

【 Q.7 面接で聞かれたことを教えてください。 】：
なぜこの職種を希望したのか、新しい環境にすぐ馴染めるかなど

【 Q.8 臨時職員をやってみて、良かったことはありますか。 】：
いきなり有給がもらえる。有給が取りやすい。休みが多い。
まったりとしている。

【 Q.9 臨時職員をやってみて、嫌だったことはありますか。 】：
給料が安い。

【 Q.10 今後も（任期満了後も）臨時職員を仕事として選択すると思いますか。 】：
副業次第です。