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再雇用について。仕事の能力を買われた?
投稿日時 2015/12/16 23:07
| 最終変更
1 匿名さん
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某県庁で1ヶ月間のみのアルバイトをしています。
面接の時に、一ヶ月間のみだと言われましたが、契約書には、更新の可能性有りと、書かれていました。
よくよく、世間話を聞いていると、継続雇用のアルバイトさんがいて、県庁は半年雇用し、一ヶ月間休まれて、また再雇用出来ると聞いて、私はそのアルバイトさんの一ヶ月間の
休みの、つなぎみたいな 話を聞きました。確かにアルバイトのロッカーを見たら、前任の方の物が そのまま残っていましたし、やはり、つなぎで渡り歩いているアルバイトさんと、完全に雇用を約束された?という発言は問題があるのかもしれませんが、その差はなんなのでしょうか?仕事の能力を買われて、一ヶ月間休みの、継続雇用という形でしょうか
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面接の時に、一ヶ月間のみだと言われましたが、契約書には、更新の可能性有りと、書かれていました。
よくよく、世間話を聞いていると、継続雇用のアルバイトさんがいて、県庁は半年雇用し、一ヶ月間休まれて、また再雇用出来ると聞いて、私はそのアルバイトさんの一ヶ月間の
休みの、つなぎみたいな 話を聞きました。確かにアルバイトのロッカーを見たら、前任の方の物が そのまま残っていましたし、やはり、つなぎで渡り歩いているアルバイトさんと、完全に雇用を約束された?という発言は問題があるのかもしれませんが、その差はなんなのでしょうか?仕事の能力を買われて、一ヶ月間休みの、継続雇用という形でしょうか
投票数:2
投稿日時 2015/12/17 7:26
2 匿名さん
idVfAPTdLNwaA
能力を買われたというほど、積極的な意味はないですね。特に問題のない人だった、という方が合ってると思います。
継続雇用といっても、その多くは期間が決められてるので、何度も更新はできません。
継続雇用といっても、その多くは期間が決められてるので、何度も更新はできません。
投票数:6