辞めたい気持ちでいっぱいです。（人間関係）
どうでしょうか？教えてください！！
投稿日時 2012/6/1 20:41
1 レイン
idwZSTpuHfluw
最近の飲み会で同じ職場の係違いの人に「ビヤダル」と言われ結構、悲しい気持ちになりましたが、確かに体格はオデブなので仕方ないと思いました。またお酒の席なので笑ってすませました。
しかし公務中でも陰で「あのビヤダル・・・・・」って言ってると聞き、他の係なのに仕事をいろいろと手伝ってきたのにショックでした。
その職員さんは何か仕事を頼みたい時だけ、挨拶もしニッコリして「○○さ?ん、お願い」って感じで終われば、挨拶もありません。
言われないように痩せれば良いのですが、２年前に病気で手術をしてホルモンのバランスが悪く、普通に食事をしていても太るため、今はこれ以上オデブにならないように運動、食事管理するのが病院からの指示です。
最近は長く同じ仕事をしているので、仕事のマンネリ化で少々テンションを維持するのも難しく、新しい仕事がこの春から出来る予定でしたが別の職員さんがされることになり、テンション下がる事ばかりで、更にこんなことがあると本当に辞めたい気持ちでいっぱいです。
こんな事で辞める私はバカでしょうか？
しかし公務中でも陰で「あのビヤダル・・・・・」って言ってると聞き、他の係なのに仕事をいろいろと手伝ってきたのにショックでした。
その職員さんは何か仕事を頼みたい時だけ、挨拶もしニッコリして「○○さ?ん、お願い」って感じで終われば、挨拶もありません。
言われないように痩せれば良いのですが、２年前に病気で手術をしてホルモンのバランスが悪く、普通に食事をしていても太るため、今はこれ以上オデブにならないように運動、食事管理するのが病院からの指示です。
最近は長く同じ仕事をしているので、仕事のマンネリ化で少々テンションを維持するのも難しく、新しい仕事がこの春から出来る予定でしたが別の職員さんがされることになり、テンション下がる事ばかりで、更にこんなことがあると本当に辞めたい気持ちでいっぱいです。
こんな事で辞める私はバカでしょうか？
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Re: どうでしょうか？教えてください！！
投稿日時 2012/6/1 21:15
2 匿名さん
id7zva/YEcWXw
辞めればいいと思いますよ。
続けても辛いだろうし、辞めても暫くは何かを言われるでしょうけど。
何をやっても言われるのであれば、辞めてもいいのでは？
まあ、仕事を辞めて生活できればの話ですけどね。
続けても辛いだろうし、辞めても暫くは何かを言われるでしょうけど。
何をやっても言われるのであれば、辞めてもいいのでは？
まあ、仕事を辞めて生活できればの話ですけどね。
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Re: どうでしょうか？教えてください！！
投稿日時 2012/6/1 23:20
3 レイン
idwZSTpuHfluw
早速のご返信ありがとうございます。
そうですよね。私自身が一番辞め時を過ぎているのかなぁと感じています。ついつい職員さんの中には、「辞めずにずーといてね」「ここはレインが居なければ回っていかない」とか暖かい嬉しい言葉をかけてくださる方もいますので、踏ん切りがつかないところもあります。
ビヤダルならいつものとおり笑って過ぎ去ればなんとかなるかもしれませんが、今回は仕事に関しても担当する予定だった仕事が出来なくなり、気持ちが沈みがちなので、続けることは無理なのかもしれません。
途中で辞めるとなると１か月前の申し入れで大丈夫でしょうか？最短は何日なんでしょうか？
そうですよね。私自身が一番辞め時を過ぎているのかなぁと感じています。ついつい職員さんの中には、「辞めずにずーといてね」「ここはレインが居なければ回っていかない」とか暖かい嬉しい言葉をかけてくださる方もいますので、踏ん切りがつかないところもあります。
ビヤダルならいつものとおり笑って過ぎ去ればなんとかなるかもしれませんが、今回は仕事に関しても担当する予定だった仕事が出来なくなり、気持ちが沈みがちなので、続けることは無理なのかもしれません。
途中で辞めるとなると１か月前の申し入れで大丈夫でしょうか？最短は何日なんでしょうか？
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Re: どうでしょうか？教えてください！！
投稿日時 2012/6/2 11:06
4 匿名さん
id7zva/YEcWXw
暖かい嬉しい言葉？
官公庁の仕事なんて、誰が欠けても回るようになっています。
「レインさんがいなければ回っていかない」＝「あなたがいないと私が仕事をしなければならないじゃないか」
ということです、残念ながら・・・。その証拠に陰では「ビヤダル」なんですよね？
担当する予定だった仕事？
次の仕事へのステップアップのために臨時職員をしているのであれば、話は別ですが、そうでないならば臨時という仕事に何を期待しているのですか？
辞職の申し入れについて最短２週間のようですが、申し入れ日によって辞職日が異なってくるようです。
また、自己都合による離職ですので、雇用保険（加入していればですが）の支給時期も遅いと思います。
日給月給でしょうから、極端な話仕事に行かなければ良いだけなんですがね・・・。無断欠勤でクビにしてくれますよ・・・。
官公庁の仕事なんて、誰が欠けても回るようになっています。
「レインさんがいなければ回っていかない」＝「あなたがいないと私が仕事をしなければならないじゃないか」
ということです、残念ながら・・・。その証拠に陰では「ビヤダル」なんですよね？
担当する予定だった仕事？
次の仕事へのステップアップのために臨時職員をしているのであれば、話は別ですが、そうでないならば臨時という仕事に何を期待しているのですか？
辞職の申し入れについて最短２週間のようですが、申し入れ日によって辞職日が異なってくるようです。
また、自己都合による離職ですので、雇用保険（加入していればですが）の支給時期も遅いと思います。
日給月給でしょうから、極端な話仕事に行かなければ良いだけなんですがね・・・。無断欠勤でクビにしてくれますよ・・・。
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Re: どうでしょうか？教えてください！！
投稿日時 2012/6/2 22:08
5 レイン
idwZSTpuHfluw
匿名さん、ご意見ありがとうございます。
「レインさんがいなければ回っていかない」＝「あなたがいないと私が仕事をしなければならないじゃないか」
を読み、確かに匿名さんに言ってもらい初めて気がつきました。そうですよね、雑用なんか職員がやりたくないことでしょうから、そんな風におだてられていたのかも知れません。
※上記の回っていかないと言う人は私の事をビヤダルとは言ってないです。
「レインさんがいなければ回っていかない」＝「あなたがいないと私が仕事をしなければならないじゃないか」
を読み、確かに匿名さんに言ってもらい初めて気がつきました。そうですよね、雑用なんか職員がやりたくないことでしょうから、そんな風におだてられていたのかも知れません。
※上記の回っていかないと言う人は私の事をビヤダルとは言ってないです。
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Re: どうでしょうか？教えてください！！
投稿日時 2012/6/4 0:30
6 こんこん
idfvxO1uQLTjM
ハナシを良く読むと中学レベルのじゃれあいですね。
いいですか、私もかなり口が悪いですが、ビアダルのような女性には、絶対に
口がさけてもビアダルなんて言いませんよ。そんな事だれも言いませんよ。
おふざけにもデザインと言うものがあるんです。
察するにあなたは、少しポッチャリかもしれませんが、女性としてとても魅力的
なんだと思います。ビアダル発言の男は、粉かけてるんじゃないですか？
あなたには、このセクハラよりも新しい仕事ウンヌンのほうが落ち込みの原因じゃ
ないんですか？「あなたが居ないと仕事が廻らない」と「ビアダル」は言ってる人は
違うけど、あなたにとっては同じに、あなたを認める行為であり、「ビアダル」に
対して本当に怒りを感じてるようには読めませんよ。
いいですか、私もかなり口が悪いですが、ビアダルのような女性には、絶対に
口がさけてもビアダルなんて言いませんよ。そんな事だれも言いませんよ。
おふざけにもデザインと言うものがあるんです。
察するにあなたは、少しポッチャリかもしれませんが、女性としてとても魅力的
なんだと思います。ビアダル発言の男は、粉かけてるんじゃないですか？
あなたには、このセクハラよりも新しい仕事ウンヌンのほうが落ち込みの原因じゃ
ないんですか？「あなたが居ないと仕事が廻らない」と「ビアダル」は言ってる人は
違うけど、あなたにとっては同じに、あなたを認める行為であり、「ビアダル」に
対して本当に怒りを感じてるようには読めませんよ。
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投稿日時 2012/6/4 9:36
7 ひろくん
idHyCfQu9Ojrs
私が思うに ビヤ樽と言った職員に誰も注意しない事ですね。
完全にセクハラ、飲み会だろうが言ってはならないです（思うのは自由）聞いていた人がいるはずです。 それを注意出来ない職場環境に問題有りですな
完全にセクハラ、飲み会だろうが言ってはならないです（思うのは自由）聞いていた人がいるはずです。 それを注意出来ない職場環境に問題有りですな
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Re: どうでしょうか？教えてください！！
投稿日時 2012/6/4 9:57
8 元臨時職員
idneCV0JuU98Q
思っていても言ってはいけないことってあると思います。
その職員は小学生並の精神レベルですよね。
無神経にも程がありますし、絶対その職員も陰口たたかれたり
嫌われていると思いますよ。
その職員は小学生並の精神レベルですよね。
無神経にも程がありますし、絶対その職員も陰口たたかれたり
嫌われていると思いますよ。
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Re: どうでしょうか？教えてください！！
投稿日時 2012/6/4 11:01
9 匿名さん
id7zva/YEcWXw
公務員に限らず組織という形態を取るところは、ニワトリの世界ではないでしょうか？
つまり、立場で序列が出来て、立場の強い者が順次立場の弱い者をいじめ？ていくという構図ですね。
底辺の者の怒りや不満の行きどころがない、という結果になるのですが・・・。
最後は、自分自身との「意地」の勝負かなと思います。
つまり、立場で序列が出来て、立場の強い者が順次立場の弱い者をいじめ？ていくという構図ですね。
底辺の者の怒りや不満の行きどころがない、という結果になるのですが・・・。
最後は、自分自身との「意地」の勝負かなと思います。
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Re: どうでしょうか？教えてください！！
投稿日時 2012/6/4 23:02
10 レイン
idwZSTpuHfluw
こんこんさん、ひろくんさん、元臨時職員さんそして匿名さん ご意見ありがとうございました。
全ては普通の体形なら問題はなかったのでしょうね
デブであることが悪いのです。
ビアダルのような女性にはビアダルとは言わないのなら、デブの私はかなり嫌われてるんでしょうね。
今までの１か月間、仕事をしていてもその職員さんとは関わらないように避けてきました。でもいつまでもそんな事もやっていられませんので、その職員さんに負けることになりますが、辞める勇気が出てきました。
皆さんいろいろとご意見ありがとございました。
全ては普通の体形なら問題はなかったのでしょうね
デブであることが悪いのです。
ビアダルのような女性にはビアダルとは言わないのなら、デブの私はかなり嫌われてるんでしょうね。
今までの１か月間、仕事をしていてもその職員さんとは関わらないように避けてきました。でもいつまでもそんな事もやっていられませんので、その職員さんに負けることになりますが、辞める勇気が出てきました。
皆さんいろいろとご意見ありがとございました。
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Re: どうでしょうか？教えてください！！
投稿日時 2012/6/6 8:45
11 ひろくん
idHyCfQu9Ojrs
その仕事にしがみつかなきゃならないのなら、辞めないで欲しいし、簡単に辞めるから臨時って言われると思いますよ。生活のために臨時をしている人には申し訳無いが、アルバイト等臨時はあくまで急場しのぎだと思います。
家の妻もデブ、私もデブ、体系で言われている悪口を気にしていたらやっていけません。気にしないからデブなのかも あはははは
負けないで欲しかったな でも無理する必要も無いので、あなたが決めた判断です。後悔だけはしないで欲しいです。 少しガンバ
家の妻もデブ、私もデブ、体系で言われている悪口を気にしていたらやっていけません。気にしないからデブなのかも あはははは
負けないで欲しかったな でも無理する必要も無いので、あなたが決めた判断です。後悔だけはしないで欲しいです。 少しガンバ
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Re: どうでしょうか？教えてください！！
投稿日時 2012/6/6 22:19
12 レイン
idwZSTpuHfluw
ひろくん、ありがとうございます。
ひろくんのお話を読ませていただき、涙が止まらなくなりました。今まで我慢してきた事が全て涙となり、気分は少し軽くなりました。
ひろくんの「負けないで欲しかった」に今までとは少し違う考え方が出てきました。今までも仕事や人間関係で辛かった時も何度も乗り越えてきたのに、なぜ今回のことは、その職員さんが許せないか自分でも分からず、もう一度、私の考え方を少し違う角度で見て、それでもダメなら負けの白旗を揚げようと思いました。
長期間にわたり今の仕事をしてきて、臨時でも私は無責任な仕事はしたくなく、職員さんには結構挑戦的なところもありました。
でももう一度戦う、それとも辞めてしまうか もう少し悩んでみます。後悔しないためにも
ひろくんの「少しガンバ」の言葉、あたたかかったです。ありがとうございます。
ひろくんのお話を読ませていただき、涙が止まらなくなりました。今まで我慢してきた事が全て涙となり、気分は少し軽くなりました。
ひろくんの「負けないで欲しかった」に今までとは少し違う考え方が出てきました。今までも仕事や人間関係で辛かった時も何度も乗り越えてきたのに、なぜ今回のことは、その職員さんが許せないか自分でも分からず、もう一度、私の考え方を少し違う角度で見て、それでもダメなら負けの白旗を揚げようと思いました。
長期間にわたり今の仕事をしてきて、臨時でも私は無責任な仕事はしたくなく、職員さんには結構挑戦的なところもありました。
でももう一度戦う、それとも辞めてしまうか もう少し悩んでみます。後悔しないためにも
ひろくんの「少しガンバ」の言葉、あたたかかったです。ありがとうございます。
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Re: どうでしょうか？教えてください！！
投稿日時 2012/6/7 9:13
13 ひろくん
idHyCfQu9Ojrs
良かった 少しは力になれたかな、 本当に臨時や派遣等に対して理解していない職員が多いこと、確かに使い捨ての駒かも知れませんが、それを見下したように扱う人が多い、人間たかだか１００年程度しか生きられない生物、大して違いが無い 虫とどれだけ違う？ 金がある無しはその人の環境努力だろうが、人間そのものは同じ、差別をする人を俺は哀れな人だと思う。 そういう俺も大した人間じゃないので、えらそうに言っているが そう思えば気が楽になると思いますよ。 妻も対男性恐怖があるので、接客業務等はしていません、派遣で仕事を選んでいる、無理せず自分に合った仕事をしなさいと言っている これも扶養者で有るが故の甘えかも知れませんが。 ケセラセラですよ
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Re: どうでしょうか？教えてください！！
投稿日時 2012/6/7 9:58
14 匿名さん
id7zva/YEcWXw
「臨時でも無責任な仕事はしたくない」このことは、非常に大切なことだと思いますし、この考えを持たれ仕事をされているレインさんは、素晴らしいと思います。
しかし一方で、「挑戦的」とも書かれています。具体的にどのような内容かは分かりませんが、正職員との人間関係で一番気をつけなければいけないことではないでしょうか？
人を見た目で判断することはありますが、その人に接してみて性格が悪くなければ、人はそれほど悪口（陰口）をいうものではないと思います。
つまり、悪口を言っている正職さんの気に障ること（出過ぎたこと）をしてしまっている可能性があるのかもしれませんね。
しかし一方で、「挑戦的」とも書かれています。具体的にどのような内容かは分かりませんが、正職員との人間関係で一番気をつけなければいけないことではないでしょうか？
人を見た目で判断することはありますが、その人に接してみて性格が悪くなければ、人はそれほど悪口（陰口）をいうものではないと思います。
つまり、悪口を言っている正職さんの気に障ること（出過ぎたこと）をしてしまっている可能性があるのかもしれませんね。
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Re: どうでしょうか？教えてください！！
投稿日時 2012/6/7 22:11
15 レイン
idwZSTpuHfluw
ひろくん、匿名さん アドバイスありがとうございます。
私の言った職員さんに対して挑戦的なところというのは、仕事を少しでもしなくて済むようにしている職員さんをみて、私自身の目標みたいなものを考えて、その職員さんを仕事で追い越すことです。はっきり言って自己満足なのです。
決して人間関係を悪くするような事は考えていません。女性職員さんや臨時職員さんとも仲の悪い人はいません。また、例え嫌いな所があっても、もめ事は苦手なので、もめる事はしません。
結局、仕事をするのに人間関係のことで悩み、頭がいっぱいでは仕事にも集中できなく支障がでるので、平和な職場づくりを自分のためにも努めています。
でも、一部の人にビアダルと言われてては、ダメですね。
私はきっと弱い人間なのでしょうね。
私の言った職員さんに対して挑戦的なところというのは、仕事を少しでもしなくて済むようにしている職員さんをみて、私自身の目標みたいなものを考えて、その職員さんを仕事で追い越すことです。はっきり言って自己満足なのです。
決して人間関係を悪くするような事は考えていません。女性職員さんや臨時職員さんとも仲の悪い人はいません。また、例え嫌いな所があっても、もめ事は苦手なので、もめる事はしません。
結局、仕事をするのに人間関係のことで悩み、頭がいっぱいでは仕事にも集中できなく支障がでるので、平和な職場づくりを自分のためにも努めています。
でも、一部の人にビアダルと言われてては、ダメですね。
私はきっと弱い人間なのでしょうね。
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Re: どうでしょうか？教えてください！！
投稿日時 2012/6/8 11:10
16 ひろくん
idHyCfQu9Ojrs
レインさんにビヤ樽と言ったとき周りにそれを聞いた人は居なかったのですが？ 前にも書きましたか、完全にセクハライエローカードです、聞いていて周りの人がそれを注意出来ないなんて、言った人は怖い人？私が聞いたら、相手が誰だろうと、それを言っちゃまずいっすよと注意しますよ。 それが許されている職場が私には許せないです。女性に容姿について言う事はセクハラだとちゃんと教育がされていないのかな？ 私の所では定期的にそういう指導がされますよ。
投票数:3
Re: どうでしょうか？教えてください！！
投稿日時 2012/6/8 22:13
17 レイン
idwZSTpuHfluw
ひろくん、いつもありがとうございます。
ビヤダルと言われた時は課内全員いました。また、それを聞いて別の人がシーと口の前に指をたてて笑っていました。言った人も管理職になりたて、シーと言った人はその人の上司です。長い机一つに端と端に座って私が聞こえていたのですから、聞こえない人なんか誰も居ないと思います。怖い人ではありませんが、お調子者でしょうかね。
セクハラ教育はされてはいると思いますが、それは職員さんとの間だけの事のように思えます。私たち臨時職員はどんな時でも人間扱いされていないのかも知れません。使って使って疲れるまで使ってポイかなぁと思う時もあります。仕事のできるパンダかクマでしょうか（笑）
ビヤダルと言われた時は課内全員いました。また、それを聞いて別の人がシーと口の前に指をたてて笑っていました。言った人も管理職になりたて、シーと言った人はその人の上司です。長い机一つに端と端に座って私が聞こえていたのですから、聞こえない人なんか誰も居ないと思います。怖い人ではありませんが、お調子者でしょうかね。
セクハラ教育はされてはいると思いますが、それは職員さんとの間だけの事のように思えます。私たち臨時職員はどんな時でも人間扱いされていないのかも知れません。使って使って疲れるまで使ってポイかなぁと思う時もあります。仕事のできるパンダかクマでしょうか（笑）
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Re: どうでしょうか？教えてください！！
投稿日時 2012/6/11 10:15
18 ひろくん
idHyCfQu9Ojrs
下手にセクハラと訴えたら、大抵更新がないでしよう 悔しいが弱い立場なのが臨時です、でも臨時等弱い立場の人たちこそが組合が守っていかなければならないと思います。 臨時等も組合に入っている自治体もあるとこのサイトの書き込みに有ったと思いますが。
いつから日本は弱い者虐めする国になったのかな？
いつから日本は弱い者虐めする国になったのかな？
投票数:1
Re: どうでしょうか？教えてください！！
投稿日時 2012/6/11 11:19
19 匿名さん
id7zva/YEcWXw
日本が弱い者虐めする国って、いつの時代でもそうじゃないですか！
言葉尻をひらって、申し訳ありませんが、単純に係・課内の人間関係・力関係だけの問題ですよ。
言葉尻をひらって、申し訳ありませんが、単純に係・課内の人間関係・力関係だけの問題ですよ。
投票数:2
Re: どうでしょうか？教えてください！！
投稿日時 2012/6/14 10:03
20 ひろくん
idHyCfQu9Ojrs
昔からあったけど、問題にならなかっただけかな、パワハラ、セクハラなんて言葉は最近だよね。 でもその問題を解決するように向かっていない現状が寂しい。
投票数:1
Re: どうでしょうか？教えてください！！
投稿日時 2012/6/22 17:36
21 匿名さん
idO50gAJt01kY
ひどい話ですよね。決して許されることではないと思いますよ。例えばあきらかに障がいのある方に対してそのようなことを行政職員が言えば、大問題になります。あなたは臨時職員かもしれませんが市民でもあります。同じ職場で働いていることは理由にはならないと思います。（これが人権意識の高いアメリカだったらと思うとどうなるでしょうかね？）
しかし、どう解決したらいいか難しいところも感じられると思います。例えば、その自治体の人権擁護的な機関というものはないでしょうか。また法務省や弁護士会でも人権擁護委員会があり、人権を損なうような発言や行為に対して調査・勧告等ができるものがあります。
また、市議会議員でも当番など設けて市民からの苦情などを受け付けているなどをしていることがあります。
このことを理由に辞めることはないと思います。
しかし、どう解決したらいいか難しいところも感じられると思います。例えば、その自治体の人権擁護的な機関というものはないでしょうか。また法務省や弁護士会でも人権擁護委員会があり、人権を損なうような発言や行為に対して調査・勧告等ができるものがあります。
また、市議会議員でも当番など設けて市民からの苦情などを受け付けているなどをしていることがあります。
このことを理由に辞めることはないと思います。
投票数:1
Re: どうでしょうか？教えてください！！
投稿日時 2012/6/22 21:38
22 chacha
idmxodD4fctMw
辞める事は「負け」ではありません。一般企業の正社員じゃないのですから、そんな事を言う職員のいる職場で働く意味があるのでしょうか。さっさと次を見つけてから辞めた方が精神的にいいです。他の職員がいい人達で辞めたくない気持ちもあるかもしれませんが、そういう事をゴチャゴチャ考えている時間が勿体ないと思いませんか。新しい職場で気持ちよく新しい仕事にチャレンジした方が将来の為になりそうな気がします。
臨時職員にしがみつく事はありません。
臨時職員にしがみつく事はありません。
投票数:5
Re: どうでしょうか？教えてください！！
投稿日時 2012/6/23 7:15
23 匿名さん
idnc9q17Y3jig
辞めるのは簡単でしょうが、次の今のところよりも良い職場を探すことはそう簡単ではないのが実情ですから、誰もが悩んでいるのですよね。
転職というのは、次にいい職場が登場することで転職がよかったとなるのは稀で、むしろ退職→再就職というかなりの努力や労力を果たしていくことで自分自身が強くなっていくことで、職場に自分を順応させてたり、つくりあげていき「いい職場」を見つけることだろうかとも思います。
今の職場で状況を変えるために努力することと転職して「いい職場」を見つけることは結局同じくらいの努力と労力が必要ということなんですよね。
転職というのは、次にいい職場が登場することで転職がよかったとなるのは稀で、むしろ退職→再就職というかなりの努力や労力を果たしていくことで自分自身が強くなっていくことで、職場に自分を順応させてたり、つくりあげていき「いい職場」を見つけることだろうかとも思います。
今の職場で状況を変えるために努力することと転職して「いい職場」を見つけることは結局同じくらいの努力と労力が必要ということなんですよね。
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Re: どうでしょうか？教えてください！！
投稿日時 2012/6/25 22:01
24 レイン
idwZSTpuHfluw
匿名さん、chachaさん 皆さんいつも良きアドバイスありがとうございます。
皆さんにアドバイスをたくさん頂きましたが、その中でも「負けないで欲しかった」の一言が私の心に残り、課長さんに辞める話は直ぐに出来ませんでした。
その後に非常に忙しい課の方から即戦力になる臨時職員が欲しいので、今の所属長に話をして良ければ来てくださいと声を掛けていただきました。
こんな時だったので本当に異動の話は嬉しかったです。ビヤダルの私でも力を貸して下さいと言ってくださる課もあるんだと思うと心の奥に明るい光が見えてきて、頑張れるようになりました。
まだ、次の課がどのような話になるのかは分かりませんが、私にとっては本当に嬉しいお話です。
これも皆さんのアドバイスのおかげです。ありがとございます。
皆さんにアドバイスをたくさん頂きましたが、その中でも「負けないで欲しかった」の一言が私の心に残り、課長さんに辞める話は直ぐに出来ませんでした。
その後に非常に忙しい課の方から即戦力になる臨時職員が欲しいので、今の所属長に話をして良ければ来てくださいと声を掛けていただきました。
こんな時だったので本当に異動の話は嬉しかったです。ビヤダルの私でも力を貸して下さいと言ってくださる課もあるんだと思うと心の奥に明るい光が見えてきて、頑張れるようになりました。
まだ、次の課がどのような話になるのかは分かりませんが、私にとっては本当に嬉しいお話です。
これも皆さんのアドバイスのおかげです。ありがとございます。
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Re: どうでしょうか？教えてください！！
投稿日時 2012/6/26 8:57
25 ひろくん
idHyCfQu9Ojrs
体系は関係ないですよ、私の居た課に来ていた日々雇用の、４０代の独身女性、体系はかなりぽっちゃりでした、人柄も良く、仕事も出来るので、今は職員組合の嘱託職員になっています。 体系で差別は無いはずです、
投票数:3
Re: どうでしょうか？教えてください！！
投稿日時 2012/6/28 9:58
26 匿名さん
idO50gAJt01kY
光明があったということで、本当に良かったですね。
多様な解決方法や考え方があったりと、レインさんには多くの事が示唆されたと思いますが、こうしたもうひと回り大きい職場の作用が働いて、自浄作用とまではいかないかもしれませんが解決的な方向性で動いてきたというのは、本当に良かったですよね。
レインさんが悩んできたことは決して無駄ではなかったと思いますし、そうしたレインさんを評価してうちに欲しいといってもらえるだけの力や人柄があおりだと思います。
臨時だろうが、非常勤と呼ばれようが、所属している職場というものはその人にとって大きなものだと思います。働いているのは人ですから、もっとも大事にされて当たり前だと思います。
次の課でも、レインさんのお力を存分に発揮されることを祈念しております。
多様な解決方法や考え方があったりと、レインさんには多くの事が示唆されたと思いますが、こうしたもうひと回り大きい職場の作用が働いて、自浄作用とまではいかないかもしれませんが解決的な方向性で動いてきたというのは、本当に良かったですよね。
レインさんが悩んできたことは決して無駄ではなかったと思いますし、そうしたレインさんを評価してうちに欲しいといってもらえるだけの力や人柄があおりだと思います。
臨時だろうが、非常勤と呼ばれようが、所属している職場というものはその人にとって大きなものだと思います。働いているのは人ですから、もっとも大事にされて当たり前だと思います。
次の課でも、レインさんのお力を存分に発揮されることを祈念しております。
投票数:2
Re: どうでしょうか？教えてください！！
投稿日時 2012/6/29 22:13
27 レイン
idwZSTpuHfluw
匿名さん 私にはもったいないくらいの優しいお言葉、ありがとうございます。新しい場所で早く仕事がやりたくなりました。
今の経過は異動予定の課の課長補佐が今の課長に話を持ち掛け、お願いする形で話をされたらしいですが、了解はいただけなかったらしいです。 理由は仕事も高く評価し、抜けられると正規職員の人事も変わります又新たに臨時職員を入れても専門的な知識も多少要りますので、無理ですので受けられない。と回答されたらしいです。
一応、私は全くこの話は知らない事になっていますので、もう少し動向を見届けようと思っています。（私って意地悪ですよね･･･）
今の経過は異動予定の課の課長補佐が今の課長に話を持ち掛け、お願いする形で話をされたらしいですが、了解はいただけなかったらしいです。 理由は仕事も高く評価し、抜けられると正規職員の人事も変わります又新たに臨時職員を入れても専門的な知識も多少要りますので、無理ですので受けられない。と回答されたらしいです。
一応、私は全くこの話は知らない事になっていますので、もう少し動向を見届けようと思っています。（私って意地悪ですよね･･･）
投票数:3