責任をとれ、と言われました

市の施設に勤務する、会計年度職員です。

先日、とある再任用職員から

自分にだけ情報が回ってこなくて、毎年載せている大切な記事を広報誌に載せることができなかった。
お前は、その情報を知っていたのに、俺に伝えなかった。
苦情が来たら責任をとってもらう、

と言われました。

ここ数年を遡っても、記事として載せていたものではないため、苦情が来ることはないのですが、
なぜ私が責任をとらないといけないのかが、不可解です。

ちなみにこの情報は、課員全員にメールで送信されていて、その職員の元にも、もちろん送られています。

どんな理屈で、私に責任を取るよう、という考えに至ったのかを考えると、
思考回路のヤバさにゾッとしました。

"責任とってやめまーす"と
本当に辞めてしまおうかと悩んでいます。

果たして会計年度職員は職員の責任をとれるのか？？

非正規には責任ありませんのであなたの所属の係長なり課長なりの責任となります。
再任用職員も非正規みたいなものですから、そんな人のたわごと聞く必要ないのでは。
ただの暴言だと思って、無視なり、課長に言えば？って言ってプライドをへし折って
やったらいいかと。再任用という年老いた非正規まがいの立場に、誰かをいじめて
自分より下の立場がいると実感したくてやっているのです。
盛大にストレス与えて、バトルしまくってそんな職場辞めたらよろしいかと。

5個も同じ内容が並んでいるのですが
何度も投稿しましたか?

あと責任は取らなくていいと思う。
責任は正規職員がとるものなので。

実際その人にだけ共有されてなかったらまだしも、ちゃんとメール届いてるのに自分が見逃してただけのこと。
誰の責任でもない。そいつの責任。

その人、再任用とのことで、認知症とから出てるんじゃないかな。
若年性アルツハイマーみたいな。

あと再任用って、今まで正職員でやってきた人間のプライドを平気でズタズタにするような扱いを平気でされるからね。
(それは非常勤が普段当たり前に受ける仕打ちでもあったりするんだけど、職員からしたら初めての経験で、非常勤からしたらとてもザマァなんだが)
疑心暗鬼になってるんだろうなぁ。
皆が自分にいじわるしてる！嫌がらせ受けてる！パワハラ受けてる！アレはワザとだ！自分が再任用だから差別してるんだ！などなど。
セカンドキャリア上手くいかなかった人はプライドだけ高くなってるから余計騒ぐ。

何度も何度もレスが付かないからと同じ投稿繰り返すあたり、このトピ主も嫌われる要素があるんだろうな
と思った
目糞鼻糞、ロクな職員のいない市？役所