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正規職員に注意することはいけないことですか
投稿日時 2024/6/26 23:21
1 匿名さん
idtB5oQ0pEK02
3年ほど臨時職員として働いてます
新卒で入った正規職員さんが服装の違反をしてました
具体的には柄付きストッキングを着用してました
私も新人の時、知らずに柄付きストッキングを着用してしまい、すぐに厳しいベテラン正規職員(Aさん)から注意を受けました
その新卒の子は男性職員から仕事を教わってる子です
男性職員はストッキングの規則なんて知らないだろうし、ちょうど厳しい女の正規職員が有給だったので今のうちに教えてあげようと親切で教えました
しかし新卒の子からは、服装規定に柄付きストッキング禁止なんて明記されてないと反論されてしまいました
他の臨時職員からも「Aさんは特にイロイロ口うるさい人だったし、だいたい臨時職員の立場で新人とはいえ正規職員に指導するなんておかしい」と言われてしまいました
皆さんはどう考えますか?
新卒で入った正規職員さんが服装の違反をしてました
具体的には柄付きストッキングを着用してました
私も新人の時、知らずに柄付きストッキングを着用してしまい、すぐに厳しいベテラン正規職員(Aさん)から注意を受けました
その新卒の子は男性職員から仕事を教わってる子です
男性職員はストッキングの規則なんて知らないだろうし、ちょうど厳しい女の正規職員が有給だったので今のうちに教えてあげようと親切で教えました
しかし新卒の子からは、服装規定に柄付きストッキング禁止なんて明記されてないと反論されてしまいました
他の臨時職員からも「Aさんは特にイロイロ口うるさい人だったし、だいたい臨時職員の立場で新人とはいえ正規職員に指導するなんておかしい」と言われてしまいました
皆さんはどう考えますか?
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投票数:2
投稿日時 2024/6/27 6:52
2 匿名さん
idahbV8KGkfZg
おかしいです。指揮命令系統に反しています。
投票数:6
投稿日時 2024/6/27 7:09
3 匿名さん
idojvxm8EDilc
女性にとって若さは最強。加えて可愛ければ無敵。職場の秩序より何より優先すべきw
投票数:17
投稿日時 2024/6/27 15:45
4 匿名さん
idojvxm8EDilc
しかし柄付きストッキングは確かにいただけない。なぜ生脚で来ない?そこは厳しく指導して良いかと思われる。世間知らずにも程がある
投票数:9
投稿日時 2024/6/28 10:17
5 匿名さん
id8sQTnQT.eAw
別にストッキングくらい柄物で良くない?
たまに勝手に法規委員のように、いろいろ服装で行ってくる女性いるけど、ほっとけばよろしいのではないかと…?
昭和じゃないんだから。
生脚の方がどうかと思う。エロい!
たまに勝手に法規委員のように、いろいろ服装で行ってくる女性いるけど、ほっとけばよろしいのではないかと…?
昭和じゃないんだから。
生脚の方がどうかと思う。エロい!
投票数:2
投稿日時 2024/6/28 21:46
6 匿名さん
idXUXjybT.uL6
触らぬ髪に祟りなし。放っておけばよいのです。それにしても、令和で多様性が尊重される時代にストッキングの柄云々言うような職場でなんて働きたくないですね。服装規定にも明記されてないというのに、完全にそのAさんのマイルールじゃないですか・・。
投票数:3
投稿日時 2024/6/29 0:29
7 匿名さん
idGIuzAgW5jAQ
業務のことなら、注意しても良いと思います。特に自分が迷惑被ってることは
注意や批判してもいいと思います。ただ内容が正しくても逆恨みする正職員
は多数います。でも、業務で迷惑かけられてるのも逆恨みもどちらも迷惑にかわり
はないので、言いたければ言えばいいと思います。改善される可能性もあるかもしれ
ません。逆恨みされて嫌がらせでもされたならとことん不満や相手の不備をぶちまけ
てすっきりと退職するのがいいと思いますよ。
ただ服装の件は他人に注意する必要ないと思いますね。
あなたに何か関係ありますか?
非常識な子って思うなら裏で言ってればいいしその子を非常識扱いしたらよいのです。
ストッキングのこともその厳しい正規職員に注意されるの待ってればいいと思います。
もしその厳しい方がその子に注意していないなら「あれはいいんですか?あなた私に
注意してきましたよね?どういうことですか?」ってその厳しい職員を責めたら
よろしいかと。
柄ストッキング着用するセンスのかけらも常識もない新人や
いちいち他人の服装を指摘する煩いお局がいたり
あなたのようなおせっかいがいたり厄介な職場ですね。
注意や批判してもいいと思います。ただ内容が正しくても逆恨みする正職員
は多数います。でも、業務で迷惑かけられてるのも逆恨みもどちらも迷惑にかわり
はないので、言いたければ言えばいいと思います。改善される可能性もあるかもしれ
ません。逆恨みされて嫌がらせでもされたならとことん不満や相手の不備をぶちまけ
てすっきりと退職するのがいいと思いますよ。
ただ服装の件は他人に注意する必要ないと思いますね。
あなたに何か関係ありますか?
非常識な子って思うなら裏で言ってればいいしその子を非常識扱いしたらよいのです。
ストッキングのこともその厳しい正規職員に注意されるの待ってればいいと思います。
もしその厳しい方がその子に注意していないなら「あれはいいんですか?あなた私に
注意してきましたよね?どういうことですか?」ってその厳しい職員を責めたら
よろしいかと。
柄ストッキング着用するセンスのかけらも常識もない新人や
いちいち他人の服装を指摘する煩いお局がいたり
あなたのようなおせっかいがいたり厄介な職場ですね。
投票数:8
投稿日時 2024/6/29 15:14
8 匿名さん
idCdHVb8cGygg
回答ありがとうございます。トピ主です。
私は実際は正規職員の立場の人間です。
臨時職員から規則にないことを注意されて大変不快な思いをしてました。
臨時職員がおかしな対応してきただけとわかり安心しました。
私は実際は正規職員の立場の人間です。
臨時職員から規則にないことを注意されて大変不快な思いをしてました。
臨時職員がおかしな対応してきただけとわかり安心しました。
投票数:2
投稿日時 2024/6/29 23:54
9 匿名さん
idOHBZuZLz7nY
新卒の女正規職員か?
なら先輩たちのくだらんお説教にもつべこべ言わず生脚で馬鹿顔下げて仕事もどきをしておけ。まだまだお前には調教が足りないようだな。
なら先輩たちのくだらんお説教にもつべこべ言わず生脚で馬鹿顔下げて仕事もどきをしておけ。まだまだお前には調教が足りないようだな。
投票数:4
投稿日時 2024/7/1 20:01
10 匿名さん
id2TKyUV4xVms
また職員に臨時職員を見下す口実を作ってしまったな。
この人たちは、『非常勤が間違ってる』ことで快感得てるんだから。
この人たちは、『非常勤が間違ってる』ことで快感得てるんだから。
投票数:3
投稿日時 2024/7/4 21:28
11 匿名さん
idGIuzAgW5jAQ
正規職員って非正規より仕事もできない業務知識も低い
そのうえ頭も悪くて学歴も低いのってたくさんいるよね。
非正規に注意されて顔真っ赤にして怒り狂う暇あったら努力
したらどうなんだろう?頭の悪さは治らなくても、業務知識は
土日祝日夜間に猛勉強したら少しは身につくのでは?
仕事できないなら、朝早くきて夜遅くまで時間をかけてでも
頑張る、お荷物になってるなら人に迷惑かけないように手伝う
とか、些末なことは自分でやるとかあるでしょう。
高卒&三流大学卒の正規職員は学歴コンプをこじらせて
非正規に肩肘張る前にまずは業務知識を学習しろって話だよ。
余裕があったら社会人のマナー本でも読んで常識つけとけば。
ほんと毎日生き恥さらして非正規に白い目で見られてんのに
何の反省もないんだね、だめだこりゃ。
そのうえ頭も悪くて学歴も低いのってたくさんいるよね。
非正規に注意されて顔真っ赤にして怒り狂う暇あったら努力
したらどうなんだろう?頭の悪さは治らなくても、業務知識は
土日祝日夜間に猛勉強したら少しは身につくのでは?
仕事できないなら、朝早くきて夜遅くまで時間をかけてでも
頑張る、お荷物になってるなら人に迷惑かけないように手伝う
とか、些末なことは自分でやるとかあるでしょう。
高卒&三流大学卒の正規職員は学歴コンプをこじらせて
非正規に肩肘張る前にまずは業務知識を学習しろって話だよ。
余裕があったら社会人のマナー本でも読んで常識つけとけば。
ほんと毎日生き恥さらして非正規に白い目で見られてんのに
何の反省もないんだね、だめだこりゃ。
投票数:2
投稿日時 2024/7/5 15:30
12 匿名さん
id8sQTnQT.eAw
私は霞ヶ関の官公庁で働いていますが、確かに学歴コンプの嫌な奴はいます。
でも、東大卒が、お勉強は出来ても精神年齢が中学生だったり、高卒だけど仕事出来るし頼れる人もいるのが事実です。
ここは人種の坩堝!いろいろな人がいる。
※東大卒はひとりでお弁当食べているのをいじる。鼻くそほじくって丸めて机に付ける等の行為をする。バカ?
でも、東大卒が、お勉強は出来ても精神年齢が中学生だったり、高卒だけど仕事出来るし頼れる人もいるのが事実です。
ここは人種の坩堝!いろいろな人がいる。
※東大卒はひとりでお弁当食べているのをいじる。鼻くそほじくって丸めて机に付ける等の行為をする。バカ?
投票数:5
投稿日時 2024/7/6 19:29
13 匿名さん
idLsMGupBRjIM
再びですがトピ主です
私は臨時職員で最初、起こったことそのまま書き込みましたが、臨時職員である自分が批判されるばかりで悲しかったので正規職員のふりをしてみました
正規職員がおかしいというコメントいただけてとてもほっとしました
臨時職員だからといって卑下することなく、悪いことは悪いと注意していきます
私は臨時職員で最初、起こったことそのまま書き込みましたが、臨時職員である自分が批判されるばかりで悲しかったので正規職員のふりをしてみました
正規職員がおかしいというコメントいただけてとてもほっとしました
臨時職員だからといって卑下することなく、悪いことは悪いと注意していきます
投票数:2
投稿日時 2024/7/6 23:52
14 匿名さん
idsIghDgoMdpY
アホらし。おちょくってんのか。
投票数:4
投稿日時 2024/7/8 16:18
15 匿名さん
idojvxm8EDilc
臨時職員を信じてはならない・・女狐どもめwたぶらかせおったか
投票数:3
投稿日時 2024/7/15 22:37
16 匿名さん
idGIuzAgW5jAQ
そもそもストッキングが柄だとかなんだとか、何の職種なんでしょうか。
看護職や施設なのですか?
事務職だとどんなストッキングだってどうだっていいでしょう。
なんだか本当にレベルの低そうな職場ですね。
看護職や施設なのですか?
事務職だとどんなストッキングだってどうだっていいでしょう。
なんだか本当にレベルの低そうな職場ですね。
投票数:4
投稿日時 2024/7/17 12:55
17 匿名さん
id.y/AzOyIFp6
結論的には非正規が正規に注意することは全然普通。非正規だからって別に世の中のこと何も知らない子供じゃないしなんなら新採よりは圧倒的社会経験値ある。
程度にもよるけど、ストッキング云々レベルは正規職員がまず気にすべきことかな。
このレベルがまずできてないって採用後研修受けてないの???違法で採用された人???って思う。
非常勤がわざわざ注意するってよっぽどの異常。
なぜならその前に正規の先輩職員が注意してくれるのが正常だから。
正規の先輩職員もイカレた連中だと、もう秩序も何もない無法地帯みたいなもん。
だが悲しいことに非正規だけがまともな常識持ってて苦しんでる職場も多い。
(公務員の世界は2、3年で異動だからまともな正職員が来たらマジで救世主レベルで嬉しい)
程度にもよるけど、ストッキング云々レベルは正規職員がまず気にすべきことかな。
このレベルがまずできてないって採用後研修受けてないの???違法で採用された人???って思う。
非常勤がわざわざ注意するってよっぽどの異常。
なぜならその前に正規の先輩職員が注意してくれるのが正常だから。
正規の先輩職員もイカレた連中だと、もう秩序も何もない無法地帯みたいなもん。
だが悲しいことに非正規だけがまともな常識持ってて苦しんでる職場も多い。
(公務員の世界は2、3年で異動だからまともな正職員が来たらマジで救世主レベルで嬉しい)
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