契約更新時の期末手当

来年度も引き続き更新で、2年目に入ります。

ただ、7月までと言われました。

この場合って6月の期末手当って出るんですかね？

年度毎に勤務の期間が一旦リセットされるなら、6ヶ月超えないから出ないのかな？
自己解決してしまったかもしれません。

給料計算をしたことがあります。
場所にもよると思いますが、自分がいたところは、６月賞与の場合は、６月１日に在籍しているのが条件で、６月３０日に振り込みでした。
カウントが、確か前年１２月から５月までの最高６ヶ月間。（配属し出した月数によって金額が異なりました。）

トピ主のところとは違ってくると思いますが、もし私のところと同じ仕組みであれば、出る可能性はあります。

ちなみにカウント期間については、私のところだと、１年間の契約期間が終わったら、一旦表向きで退職の形を取って、１ヶ月空白期間を設けてから、また再度勤務開始した場合、その前回雇用された期間も含まれていました。（もちろん空白期間は除く。）
例えば、２年目の４月に空白期間を設けられた場合、前年１２月から３月までのと、５月の、つまり５ヶ月分がカウントします。
私のところは、６ヶ月間の最高区分から、３ヶ月間未満の最低区分までの４段階に分かれていました。
今の制度は、更新があった場合も空白期間がないまま引き続いて行けるらしいので、２年目以降は６ヶ月フルでカウントできそうですが。

これも場所にもよるし、私がやったときは１０年ぐらい前の話なので今とは違ってくるかもしれませんが。