飲み会における非正規職員の立場

正規職員側になるので、不適切なら申し訳ありません。
私のいる部署では、非正規職員が一人だけですが、部署によっては複数名いるところもあります。

来週末に私のいる部署では、お疲れさん会があるのですが、非正規の女の子Aが出席に不安を持っていると言われ、A本人と、私の同期から相談を持ち掛けられました。

Aや同期の話によると、去年私の同期と同じ部署にAがいて、純粋に同じ部署の人たちとのコミュニケーションを図るつもりで楽しんでいただけだったのですが、飲み会に出席した後、同じ非正規で、彼女を目の敵にする女の子Bが、面白おかしくAを悪者に仕立てる嘘を、不参加だった上司に言いつけた結果、その上司から「出しゃばりもほどがある、権利を主張する前にやるべきことをやれ」などの類のことでAはひどく責められてしまい、お疲れさん会の出席が怖いということでした。

同期もその時不参加だったため、状況も知りませんが、親睦の場で目くじらを立てて責められているのも話を聞いてて、Aが気の毒にも思いまして・・・

ただ、確かに色々考え方があるので、「何あの子？非正規なのに出しゃばって」という考えの人もあるかと思います。

飲み会における非正規職員の立場って何でしょう？
お酒を飲む非正規職員であれば、やはり分をわきまえて飲酒量を減らす（正規職員や課長級など上長よりも隅っこで黙々とする）べきなのでしょうか？

特に非正規職員が複数いる部署の人はどう考えていますか？
飲み会の場で非正規職員が正規職員と話をする機会も現れますが、そういうのを見ると「何あの子？」という感情が出るものなのでしょうか？

あなた自身はどう思っているのですか？
「何あの子？」と思っているのはあなた自身ではないのですか？

非正規が多い部署にいたとき、たまに出席する飲み会では正規、非正規それぞれのグループに分かれて飲んでました。

正規非正規の交流の場にはあまりならないかと思います。なので現在自分は一切出席しません。
会費も馬鹿にならないです。非正規は低賃金でお金ないですから。

Aさんについての話は、全てBの嘘なんですよね！？
だったら、あなたが上司にきちんと本当のことを話してあげればいいのではないですか？

＞「何あの子？非正規なのに出しゃばって」
というのは、どのぐらいの出しゃばりなのか見ないことには何も言えませんが、
あまりにもヒドイ状況なら、そう思うかもしれませんね。

ただ、親睦をはかる飲み会で、あまり「やれ正規だ！」「非正規だ」と線引きされると、
そんな楽しくもない嫌な思いをするだけの会には、絶対出たくありませんね。

非正規と正規で飲み会すると揉める原因になります。

2番さん
私は特にAに対しても、これまで来た非正規の人たちに対しても、こういう親睦の場においては「非正規なのに何あれ？」と言う気持ちは持っていませんし、持ったこともありません。
親睦の場も仕事の一つと言う考えもあるが、親睦の場は（特に大きな部署の場合）、机の場所が違う人たちとも関わる機会になるかなと思うところが大きいからです。
２番さんは、たまに出席された飲み会では、非正規と正規で分れてしまったとのことで・・・部署によるのですかね？

3番さん
Bは面白おかしく全部嘘をついてAを陥れたということにはなりますが、Aを責めた上司は私の部署にいる上司ではなく、Aの部署にいた上司で、去年の話であることと、もう定年退職しています。
だから、「あなたが上司に真実を言えば？」というのは無理があるでしょう。

Aとは今年から同じ部署になったので、状況は知りませんが、特にAのいる部署の他の職員たちからAが出しゃばっていたという話は聞いたことはありません。
同期が出席していた他の職員に確認をしたところ、何も変なことは無かったそうでしたが、Aはお酒が好きで、まあまあ飲んでいたということくらいでしょうか？飲み放題だったらしいですが・・・
それが出しゃばりにつながるかは分かりませんが、３番さんにとってはこの状況はどう感じますでしょうか？

親睦の飲み会で正規非正規を線引きして嫌な思いをしてしまうのなら、確かに出たくなくなりますよね・・・

4番さん
非正規と正規で飲み会をするともめる原因になるとのことですが、実際に経験されたのでしょうか？
私の部署にいるAのような状況になったとかということでしょうか？
差し障りが無ければどういうことなのか可能な範囲で教えていただければと思います。

「非正規なのに何あれ？」とは思っていないのは分かりましたが、それでもトピ主さんが非正規との親睦をどこまで本気に考えているのかが読めませんでした。席が離れているひととの交流って正規職員のことですか？非正規も含まれますか？

それと、「Aさん」ではなく「A」と呼び捨てにしているのが気になりました。Aさんのこと好意的に見てないのでしょうか？
非正規は正規職員のこういう「上から目線」を非常にいやがります。
あなたにとっては「たかがそんなこと・・・」かもしれませんが、立場の弱い非正規はこういうことにとっても敏感なんです。正規職員と上手くいかなくなってくびになった非正規がどれだけいたことか。このサイトを見ればよく分かります。飲み会って本性が出るから正規職員の上から目線と非正規の日頃の不満が揉める原因になるのかなと思います。

Aさんが不安になるのは飲み会の参加そのものよりもその後の自分の雇用ではないかと。
Aさんに参加してほしいのなら、そういう気遣いをしてあげることできませんか？

５さん　４です。職場の飲み会で非正規と正規職員がよく揉めてたので私は一切　飲み会参加をキャンセルしていました。同じところで働いていても会社が違うみたいなものなんでやはり距離を置くのが正解だとおもいます。

３番ですが・・・・
実際にその場にいたわけではないので、コメントしづらいですが、
書かれている状況だけなら、特に「出しゃばり」とは思いません。

「出しゃばり」って、自分に関係のないことに口や手を出すことですよね～！？
今回のAさんについては、ただただ酒豪だな～ってぐらいでしょうか。
もしお酒のせいで、異常な振る舞いがあったのなら、それは単に酒癖が悪いってことでしょうし。

私のところでは、新人職員が幹事を務め、非正規はお酌係のような感じでした。
飲み会とは言え、ただの仕事です。
新人職員は飲み会ぐらいはちゃんと段取りよくできるように！と任され
非正規は女性が多いから、場を華やかにするために笑顔でお酌して回る。
飲み会ではなく仕事です。
お酒もあまり飲めませんし、食べるのも皆さんが残した物ばかりでした。

気遣いのできる職員さんが開催する飲み会では、
非正規にお酌させるようなことはなく、むしろいっぱい食べて飲んで下さい！と
非正規にでもちゃんと気を遣って声をかけて下さいます。
要は幹事次第ではないですか？
幹事がちゃんとしていれば、非正規でも普通に楽しめますよ。
職員であるあなたがサポートすれば良いだけだと思います。
私は素敵な職員さんに出会えたので、今でも楽しく飲み会に参加できていますよ♪

私のところは飲み会が多くて困っています。非常勤も、役職者の職員の方(国家一種や二種の役職者)とも大きく変わらない会費なので、非常勤の薄給で飲み会に度々参加しなければいけないのがキツイです。しかも断りにくいです。民間だと非正規は飲み会に参加しないところも結構ありましたが業務上はお互い気持ちよく仕事していました。
職員の方だけで飲み会をするようにしたら、お互いに変な気遣いもいらないと思います。参加するのが不安だと相談してきている人を無理に参加させなくてもと良いと思います。非常勤複数いますが、普通に飲み会で職員と話しますし、飲み放題ならたくさん飲まないといけない雰囲気です。職員と非常勤が話したからと妬んだり嫌な感情を持つ非常勤職員がいるとしたら驚きです。

日当8000円弱の非常勤に飲み会参加は正直きつい。
正規職員だけでやってマジで。

私もかつて非常勤やった時は部署が盛んで半年毎に度々ありました。

その頃は最初来たての頃に世話になった親しい職員たちが大幅に異動するので参加を考えた事があったが参加費が6000円は高すぎて残念ながら参加できなかったけど一番最後の送別会だけは行きました。幸い参加費が安かったし後悔したらヤバイので！

私の方は更にいい職員たちが大幅に異動したら自分もそう長くは無く、それが終ってから問題が起こり、入れ替わりにイマイチな新しい連中が沢山雪崩れ込み、おまけに不祥事を起こした酒癖の悪いアホな化け物職員がカムバックして大変つまらなかっただったけど、そういう連中とは一切関係ないんで線を引き、それこそ飲み会なんて以ての外で参加費の無駄だし正に勝手にやれ！です。

私の部署でもよく飲み会が開かれます。前職は飲み会する暇あったら仕事しろ！ぐらいの勢いの民間企業だったので、ギャップに驚きの日々です。もともと会社の飲み会は好きではないし、安月給で一人暮らしのためお金も使いたくないので、毎回飲み会をお断りしています。私のように非常勤で毎回飲み会を断っている方は多いでしょうか。

そりゃいますよ！非常勤ばかりじゃなく職員の方でも参加しない人はしませんよ！
民間と公的とじゃギャップが大きいのは当然の如く、一人暮らしで給与が安いんじゃムリして出なくてもいいと思います。昔のモーレツ社員の時代じゃないし公的なんか強制しないので大丈夫です。それが民間の会社と公的の差なんでね！

金銭的な問題も然り・・・・

ですが、私が飲み会に行かない理由は、「楽しくない」から。
それだけですね。
どうせ同じお金払うなら、楽しい仲間と飲みたいわ！
楽しくない職場だから、一切行きません。

私の所も会費は高いし飲み会なのに会話は仕事の延長線な話ばかりで会話に入れず苦痛だったのでそれ以来誘われても断ります

私の所も会費は高いし飲み会なのに会話は仕事の延長線な話ばかりで会話に入れず苦痛だったのでそれ以来誘われても断ります

かつて私がいた頃は仲間意識が強く最後の時だけ参加して親しかった職員たちと物凄く盛り上がったが、その前から度々あって会費も高くドがすぎないかと思った事がありました。まああの時にしかできない事だったが、これが民間の飲み会だったらもっと鬱陶しい！仕事の話ばかりじゃなく自分の学生時代の話を追及されると苦痛だし会話に入りづらくて虫酸が走ります。

毎月親睦会と称して２千円徴収されています。そこから会費が出てるみたいなので、宴会には一応参加しています。大人しく隅っこで酒は飲まず(飲めない)、ひたすら黙々と料理を食べてるだけです。お酌もしません。雰囲気は悪くはないと思うけど、お金が戻るなら参加したくないですね。

親睦会やってるとは仲間意識が強いですね。雰囲気が良ければ宴会に参加して静かに料理を食べてるだけでもいいと思います。別にお酌なんて気を使う事はないです。
かつて私も長年非常勤やって職員に恵まれてエンジョイしましたが、非常勤を大事にされてる内が華なんでエンジョイした方が良いですよ！お金が戻るのもガッカリせず、せっかくいい機会なんで、こういうのはめったにないから得た方が断然おトクです！！経験者が言うので！

10です。
私のところは親睦会費の徴収もありますが、飲み会費は別会計なので痛い出費です。働いている部署だけならともかく別の部署からも飲み会の誘いがあり、行きたくありません。給料安いのに、お金が持ちません。