Re: パワハラ 職場内いじめ
投稿日時 2015/8/15 11:09
13 匿名さん
id7zva/YEcWXw
結論から書くと、「著しく反社会的な方法」でなければ、盗聴にはならないとのことです。また、民事裁判では証拠能力として採用されます。
職場の上が盗聴だというのは、そういう面倒なことを起こさないでほしいと、考えているだけです。
トピ主さんの置かれている状態(性別・年齢・待遇など)は全く分かりませんが、当然今の仕事を辞める覚悟はできていますよね?(正職なら別ですが・・・)
トピ主さんのメリット・デメリットを考えれば、早く別の仕事を見つけることをお勧めします。パワハラ上司に負けたくないと考えて、いつまでも今の職場で「無駄な時間」を過ごしても仕方ないと思います。
このように書いても、トピ主さんは最後まで戦うと考えそうですから、パワハラ上司とのやりとりはボイスレコーダーで録音しますと言って、全て録音してしまうかですね。もちろん、周りから白い目で見られますが・・・。
職場の上が盗聴だというのは、そういう面倒なことを起こさないでほしいと、考えているだけです。
トピ主さんの置かれている状態(性別・年齢・待遇など)は全く分かりませんが、当然今の仕事を辞める覚悟はできていますよね?(正職なら別ですが・・・)
トピ主さんのメリット・デメリットを考えれば、早く別の仕事を見つけることをお勧めします。パワハラ上司に負けたくないと考えて、いつまでも今の職場で「無駄な時間」を過ごしても仕方ないと思います。
このように書いても、トピ主さんは最後まで戦うと考えそうですから、パワハラ上司とのやりとりはボイスレコーダーで録音しますと言って、全て録音してしまうかですね。もちろん、周りから白い目で見られますが・・・。
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