Re: 臨時職員の範囲

　hananekoさんのおっしゃっているとおり、スキルアップさせてもらっていると考えるといいと思います。
　正職員の方、パソコンが苦手な方が予想以上に多く、しかも危機意識がなく、分からなくてもそのままで平気な人もかなり居ることに私もびっくりしている一人です。
　しかしシステムは最新式のハイスペックなものを使っているのが笑えます。（宝の持ち腐れです。）設備投資も税金からでしょうからコスト意識なんてものはそもそも育ちようがないのかもしれませんね。
　プライドが高く見栄だけは張りたいのか、自分でできないことをすべて臨時職員にやらせ、最後はさも自分がやったというように、メール添付して関係者に送信して、褒められてご満悦に浸っている姿を見たりすると、（私のやっていることって何だろうか…）と、最初は虚しくなったりもしました。
　ある職員は、ワードでも十分対応できるような文書を、それはパワポじゃなきゃ作れない。オレはパワポはできないんだよんね…とうそぶいていたりします。ほんと、笑笑笑！です。
　民間ではできる限りスキルアップしていなければ戦力外とみなされて肩身が狭くなったり給料を上げてもらえなかったりしますのでそれなりにみんな必死なんですが、そもそもクビになる心配がない人たちにそれを求めるのは酷かもしれませんよ。
　初めて臨時職員として働いていますが、民間で働いていたころは自分のPCスキルは自分なりに磨いては来ましたがそんなに自信がなかったのですが、見栄を張りたい職員の高い要求に答えているうちにスキルも磨かれ、自信を持っていいレベルだと思えるようになりました。
　公務員をとりまく環境自体、民間と同じ意識にはなれっこないような環境じゃないかと思います。