そんなのあり？

某市役所勤務３年目の臨時職員で週５勤務です。８月末に勤務中に骨折し労災保険を使うことになりましたが、労災指定病院であるのに全額自費立替ですべての治療終了後に請求し戻ると言うのと、休業補償も休業中に出ず、医療費同様に完治後になるのでかなり先になりますと言われました。月々の家賃、生活費に通院にかかる自費の医療費がかかる上、保険料が給料の支払いが無いので差引きできないので現金で払うように請求されました。３万弱です！無収入でどうやって生活しろと言う気なんでしょうかね(;ﾟДﾟ)!人事課に問い合わせても正職員以外はこのように対応していますと言われました。納得いかず労働基準監督署に聞くとそんな会社は無いと言うけれど独自ルールなんですかねΣ(ﾟдﾟlll)どこに相談すれば良いのかわかりません。