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Re: 出来高さいようについて！

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ふつう(*'-'*) Re: 出来高さいようについて！

投稿日時 2012/6/14 9:15
14 匿名でお願いします 
idDyoolNVBHKw
>そもそも臨時に出来高採用なんてする必要ないでしょ。

そ?なんです。
それなのに公募なんていう面倒なことをするから困るんです。

>｢臨時は臨時」なんだから

臨時なら公募せずに縁故採用のみにするか、
公募するなら初めから期間を明示して期間が来たら終了し、
また新たな人を採用してほしい。

その方が応募者もある程度限定されるし、
いろんな人にチャンスがある。

「仕事に慣れている人の方がいいから・・・」という理由で
臨時なのに長?く働いてる人がいるのがそもそもおかしい。

「仕事に慣れている人の方が?」という理由は、
正職員が臨時に仕事を教える手間が省けるからでしょうけど、
臨時に仕事を教える時間があったら正職員が自分で仕事すればいい。

本当に忙しい部署＝繁忙期が過ぎたら臨時は解雇
正職員が楽したい部署＝同じ臨時をずっと雇用

というパターンが多いような気がする。
投票数:72 　　

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