トップ > カテゴリ >2012年(過去ログ) >職員の育休延長による契約期間延長は断っても平気？

ひみつのアッコちゃんさん、ありがとうございます

このトピックの投稿一覧へ

にっこり(＾▽＾) ひみつのアッコちゃんさん、ありがとうございます

投稿日時 2012/5/8 23:45
3 ロボロボ 
idtIhjxREkJp2
なるほど。
そうですよね、もともと１年の契約ですもんね！そう思ってくださってほっとしました。
気にしすぎず、自分の都合を優先させようと思います。

お断りの仕方も、参考にさせていただきます！

引き継ぎはちゃんとしていこうと思います。
ありがとうございました。
投票数:5 　　

このトピックの投稿一覧へ

投稿ツリー

カテゴリアクセス数ランキング

  1. 非常勤職員（事務）の志望動機や合格した方々の重要な経歴について(27)
  2. 雇用保険加入が１年未満ではやはり、失業保険の受給対象とはならないのでしょうか？(9)
  3. 自分が嫌い。履歴書がコンプレックスです(25)
  4. ４大新卒で臨時職員・不安（博物館の事務）(30)
  5. 吹田市非常勤職員採用試験について(30)
  6. つぶやきトピ３(46)
  7. 某省庁の一般事務補助の志望動機について。(8)
  8. いわゆるパワハラです。何やってんだ。とかあんたとかひどい言われ様。(30)
  9. 内定通知書をもらったけど・・・内定承諾の返事って必要ですか？(26)
  10. 臨時職員の方で正職員をめざしてる方！(28)