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Re: 即日退職された方いますか?
投稿日時 2024/2/19 13:00
4 匿名さん
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例え、誰もやった事なかったとしても、パワハラがあり、職場に守ってもらえず、心身に支障が出ているのであれば、メール一本入れて辞めていいんですよ。退職報告は2週間前だとかせめて1ヶ月前に、とかのルールは『健康的かつ前向きに辞めることができる時』の話です。
なんなら精神科受診して、それなりの診断が下ったら診断書も送りつければいいのです。
もし会計年度は代わりが効くとか宣う職場ならなおさらです。
なんなら精神科受診して、それなりの診断が下ったら診断書も送りつければいいのです。
もし会計年度は代わりが効くとか宣う職場ならなおさらです。
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即日退職された方いますか?
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