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Re: 書類選考の通過者人数
投稿日時 2024/2/4 11:45
5 匿名さん
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以前、某都道府県のとある部署の庶務関係の臨時をしておりましたが、最終的には面接する職員の裁量にもよるかもしれません。
その部署の採用担当の職員は、募集していたのが事務の職種だったこともあり、履歴書を見た上で事務の経験のない人は無条件で書類で落としてました。
そして該当自治体での勤務経験の有無とくれば、経験のある人を優先。(前いた部署にどんな感じの人だったか問い合わせもしていました。)
最終的には5〜10人くらいと面接していたと記憶していますが、募集期間の途中からはハロワから問い合わせが来ても「応募してくれても構わないが、随時応募者と面接してるから、先に決まった場合は申し訳ない」と言って遠回しに断っている人もいましたね。
その部署の採用担当の職員は、募集していたのが事務の職種だったこともあり、履歴書を見た上で事務の経験のない人は無条件で書類で落としてました。
そして該当自治体での勤務経験の有無とくれば、経験のある人を優先。(前いた部署にどんな感じの人だったか問い合わせもしていました。)
最終的には5〜10人くらいと面接していたと記憶していますが、募集期間の途中からはハロワから問い合わせが来ても「応募してくれても構わないが、随時応募者と面接してるから、先に決まった場合は申し訳ない」と言って遠回しに断っている人もいましたね。
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書類選考の通過者人数
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