トップ > カテゴリ >2020年 >前の期限付任用職員制度の方が良い

Re: 前の期限付任用職員制度の方が良い

このトピックの投稿一覧へ

ふつう(*'-'*) Re: 前の期限付任用職員制度の方が良い

投稿日時 2021/7/11 22:39
2 匿名さん 
idLsMGupBRjIM
労りがある制度を失うと違和感が強くなり、多くの人材を切り捨てて制度が改悪したまま残ると、今度は自分の番が回ったらクビに追い詰められてヤバイのは、どこの省庁もいっしょですね。

私もトピ主さんと似たような思いをしたけど、制度が改悪した途端に、有権者ヅラした変なヤツが来てから多くの正規も非正規も追い出し、やがて生き残った者が獲物にされ、まるで会社のリストラと同じ峻烈な潰し合いは怖いです。
投票数:3 　　

このトピックの投稿一覧へ

このエントリーをはてなブックマークに追加

この投稿に返信する

 

投稿ツリー

カテゴリアクセス数ランキング

  1. 面接試験。なにかアドバイスがありましたら、教えてください。(100)
  2. 暇死にしそう・・・ストレス！！(99)
  3. 正規職員からパワハラを受けた事がある人いますか？(99)
  4. 飲み会などの行事に参加してますか？(100)
  5. 公務員法違反している職場のかたいますか？(95)
  6. 臨職に満足してる人(88)
  7. 皆さんは何年くらい働いていますか？また、周りで最長何年くらい働いてる人がいますか？(100)
  8. 臨時職員が危ない！実質は待遇悪化！会計年度任用職員制度はやばい！(81)
  9. つぶやきトピ(100)
  10. 会計年度任用職員についての質問(98)