トップ > カテゴリ >2020年 >はっきり言って非常勤職員さんの採用基準はブラック

Re: はっきり言って非常勤職員さんの採用基準はブラック

このトピックの投稿一覧へ

ふつう(*'-'*) Re: はっきり言って非常勤職員さんの採用基準はブラック

投稿日時 2018/8/6 20:26
4 匿名さん 
idfrszJJxRhUU
不況時はパートやアルバイト、非常勤でも高倍率かもしれませんがいまやどこでも人手不足です。正直いって誰でも採用されると思いますよ。仕事もできない、PCもできない、常識もない、ブス、高齢、バカ、ホステスまがい、人格障がい者、遅刻魔など何でもありだと思います。ただそんな状況ですからまともな人はそのしわ寄せがきて苦労すると思います。職員は非常勤同士でどうにかやってくれと丸投げなので、変な非常勤がいるとほかの非常勤の労働環境が悪化します。
投票数:16 　　

このトピックの投稿一覧へ

このエントリーをはてなブックマークに追加

この投稿に返信する

 

投稿ツリー

カテゴリアクセス数ランキング

  1. 面接試験。なにかアドバイスがありましたら、教えてください。(100)
  2. 暇死にしそう・・・ストレス！！(99)
  3. 正規職員からパワハラを受けた事がある人いますか？(99)
  4. 飲み会などの行事に参加してますか？(100)
  5. 公務員法違反している職場のかたいますか？(95)
  6. 臨職に満足してる人(88)
  7. 皆さんは何年くらい働いていますか？また、周りで最長何年くらい働いてる人がいますか？(100)
  8. 臨時職員が危ない！実質は待遇悪化！会計年度任用職員制度はやばい！(81)
  9. つぶやきトピ(100)
  10. 会計年度任用職員についての質問(98)