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Re: 福利厚生について(国交省地方整備局非常勤)
投稿日時 2017/10/27 9:14
4 匿名さん
idgwmVVYpFyTQ
4年目は公募で面接等受けて…ですよね。
正直、わからないですね。
2で書いたとおり、今育休を取っている方も再度受けようかと話しているのですが、
職員はやはり代替で来ている非常勤さんを継続させる方が濃厚だろう。と言っています。
私達も戻ってきて欲しい気持ちと、新しくきてがんばっている代替非常勤さんが安心してあと2年働いて欲しいと言う気持ちとで複雑です。
でもやはり、育休を取るとわかっている非常勤を採用して、また代替非常勤の募集をかけるという二度手間はしないと思うので、4年目すぐに働く体制でないなら不採用になるような気がします。
正規職員が育休を取っていて、保育園が決まらずに育休延期をされた時も、課内であまり良いようには言われてなかったですし。(代替職員との契約は終わっていましたし、急遽だったので次の代替を契約できずに繁忙期に入ってしまったので…)
こればかりは人事担当にしかわからないですね。
正直、わからないですね。
2で書いたとおり、今育休を取っている方も再度受けようかと話しているのですが、
職員はやはり代替で来ている非常勤さんを継続させる方が濃厚だろう。と言っています。
私達も戻ってきて欲しい気持ちと、新しくきてがんばっている代替非常勤さんが安心してあと2年働いて欲しいと言う気持ちとで複雑です。
でもやはり、育休を取るとわかっている非常勤を採用して、また代替非常勤の募集をかけるという二度手間はしないと思うので、4年目すぐに働く体制でないなら不採用になるような気がします。
正規職員が育休を取っていて、保育園が決まらずに育休延期をされた時も、課内であまり良いようには言われてなかったですし。(代替職員との契約は終わっていましたし、急遽だったので次の代替を契約できずに繁忙期に入ってしまったので…)
こればかりは人事担当にしかわからないですね。
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